Self-Employment czy LTD? – część 3

Self-Employment czy LTD?

Część trzecia i ostatnia serii artykułów dotyczących samozatrudnienia (self-employment) oraz spółki LTD.  Wyjaśni nam dlaczego warto jest pomyśleć o otworzeniu biznesowego konta bankowego w chwili, gdy jesteśmy osobami samozatrudnionymi i prowadzimy własną działalność.

Posiadanie osobnego rachunku firmowego (Self-Employment czy LTD)

Choć nie istnieje prawny wymóg posiadania odrębnego rachunku firmowego przez osoby samozatrudnione, może ono pomóc nam prowadzić dokładniejszą ewidencję finansową. A także zaoszczędzić nam i naszym księgowym czas spędzany na przygotowywaniu sprawozdań finansowych.

Nawet gdy osobisty rachunek służy nam jednocześnie za firmowy, wiele banków nie pozwoli nam używać go dla celów naszej działalności. Jeśli liczba transakcji za bardzo wzrośnie.

Większość banków oferuje od 12 do 24 miesięcy darmowej bankowości oraz innych usług dla nowych kont firmowych, więc posiadanie osobnego konta dla działalności jest całkiem rozsądnym rozwiązaniem.

Właściwe prowadzenie dokumentacji finansowej i firmowej (Self-Employment czy LTD)

Oprócz bieżącego śledzenia przepływów pieniężnych, dla przetrwania nowej firmy nieodzowne jest prowadzenie dokładnej i przejrzystej ewidencji sprzedaży i wydatków.

Wszystkie rachunki, faktury, wyciągi bankowe oraz inne dokumenty należy przechowywać w bezpiecznym miejscu. Należy pamiętać, iż każda faktura zakupowa związana z wydatkami biznesu jest ważnym dokumentem. Gdyż tak naprawdę każda suma jaką wydaliśmy- nawet ta najmniejsza, jest wydatkiem, który można odliczyć od obrotu finansowego biznesu, który prowadzimy.

Pamiętajmy, że mamy prawo do wielu ulg, które pomogą nam zmniejszyć kwotę podatku od zysków osiąganych w ramach działalności.

Przeczytaj także:

Self-Employment czy LTD część 2